Inhalte
Grundlagen zum Thema Angst, Zwang und Trauma im beruflichen Umfeld
- Definition und Abgrenzung der Begrifflichkeiten.
- Was ist eine Posttraumatische Belastungsstörung (PTBS)?
- Zahlen, Daten, Fakten.
- Erklärungsmodelle: Wie entsteht eine psychische Erkrankung? Was ist Stress?
- Symptome, Prognose, Verlauf und Behandlungsmöglichkeiten.
Handlungsoptionen und Gesprächsführung
- Rolle der Führungskraft: Do’s und Don’ts.
- Psychologische Gesprächskompetenz im Umgang mit Ängsten und Zwängen: Was wird als hilfreich erlebt, was nicht?
- Chancen und Herausforderungen für Ersthelfende.
- Möglichkeiten und Grenzen der Beteiligten und ihre Rollen: Psychologische:r Ersthelfer:in, Kolleg:in, Führungskraft, Betriebsrat, BEM etc.
Rahmenbedingungen und rechtliche Aspekte
- Relevante Bezugspunkte aus dem Arbeitsrecht.
- Prävention von Angst und Angststörungen als Baustein des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BEM, EAP, Betriebsmedizin, GBPsych).
Exkurse zu angrenzenden Themen
- Psychologische Sicherheit vs. eine Kultur der Angst.
- Notfallpsychologie, Krisenmanagement, Teamdynamiken, Macht und Privilegien.
- Extraversion und Introvertiertheit, stärkenorientiertes Arbeiten.
Best-Practice und Diskussion
Hinweis:
Das Webinar kann als mögliche Vertiefung im Rahmen des Lehrgangs zum:zur Psychologischen Ersthelfer:in oder bei entsprechendem Vorwissen auch einzeln gebucht werden. Es ist so konzipiert, dass es auf den Inhalten des Seminars “Psychologische Erste Hilfe im Unternehmen” aufbaut.
Lernumgebung
In Ihrer Online-Lernumgebung finden Sie nach Ihrer Anmeldung nützliche Informationen, Downloads und Extra-Services zu dieser Qualifizierungsmaßnahme.
Ihr Nutzen
- Sie entwickeln ein Verständnis für die Entstehung von Angst, Zwängen und Traumata und können diese von “normalen” Stressreaktionen unterscheiden.
- Sie erlernen Gesprächstechniken, um Betroffene anzusprechen und professionell zu begleiten.
- Sie kennen Interventionen für akute Angst, wie z.B. Panikattacken.
- Sie lernen Möglichkeiten und Grenzen im Umgang mit Betroffenen kennen und setzen sich mit relevanten Bezugspunkten aus dem Arbeitsrecht auseinander.
Methoden
Vortrag, Präsentation, Fallbeispiele, Diskussion und Erfahrungsaustausch.
Empfohlen für
Führungskräfte, Personalverantwortliche oder Mitarbeiter:innen aus der Personalabteilung in Unternehmen. Weiterhin Gesundheitsbeauftragte, BGM-Koordinator:innen, Betriebsräte, BEM-Beauftragte und alle engagierten Kolleg:innen, die Psychologische Erste Hilfe leisten können wollen.
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Starttermine und Details
Dienstag, 13.05.2025
13:00 Uhr - 17:00 Uhr
Freitag, 25.07.2025
09:00 Uhr - 13:00 Uhr
Dienstag, 21.10.2025
13:00 Uhr - 17:00 Uhr
Donnerstag, 22.01.2026
09:00 Uhr - 13:00 Uhr